包括全部人员的管理以及涉密人员入岗前的保密承诺书签订、入岗审查、岗前教育方面的管理，完成了保密承诺书签订、入岗审查、岗前教育的人员方可进入涉密岗位正式上岗。

主要包括单位内部的涉密岗位设定情况，涉密人员的岗位分配情况，对在岗涉密人员定期进行保密教育的情况，重大事项报告、出国（境）审批、权益保障等情况进行管理。

离岗管理包括离岗前涉密载体的清退、离岗教育管理、脱密期委托管理书的打印输出、保存离岗谈话记录以及脱密期期间定期回访记录等。

系统提供系统参数设置，用户管理，日志管理，审核管理，权限设置等功能，符合涉密信息系统的建设要求。